Développez des associés passionnés avec un lien profond avec votre organisation.
Dignify fournit aux dirigeants les outils nécessaires pour renforcer l'engagement des employés grâce à une communication efficace et authentique qui permet à vos associés de revenir heureux jour après jour, augmentant ainsi la rétention et la productivité.
Communication ouverte
L'outil Dignify Check-in guide deux personnes à travers une série de questions qui incitent une conversation à établir la confiance et à mieux se connaître.
Check-ins :
- Promouvoir l'appréciation et la compréhension entre les employés
- Diffuser les émotions négatives avant qu'elles ne se transforment en problèmes
Les employés développent une relation positive au fil du temps, se sentent plus connectés et ont un en conséquence une plus grande chance de s'engager dans leur monde du travail.
Maintenant tu parles ma langue
Nous parlons tous des « langues » différentes. L'outil de messagerie élimine les conjectures quotidiennes liées à la communication avec des personnes qui parlent des langues différentes de la vôtre.
Lorsque l'utilisateur sélectionne la personne avec laquelle il souhaite communiquer, une gamme de mots lui est présentée. sont uniques au style de communication de cette personne. Ces termes peuvent être utilisés verbalement, par e-mail, SMS ou quelle que soit la méthode préférée.
Regarde comment ça marche.
“... just what this team needed to ‘jump-start’ the team’s direction. Team members rated the program as ‘fantastic’ and ‘spot-on’ ... the most effective organizational communication tool I have experienced.”